Ergonomski? Stvarno?
Razgovarao sam s prijateljicom neki dan o njenoj "Ergonomskoj stolici". Znala je da je to ergonomska, jer je etiketa tako rekla. Ništa manje, bilo je neugodno nakon sjedenja sat ili dva. Pogledao sam je, provjerio podešavanja i ustanovio da stolica uprkos naljepnici NIJE Ergonomska za nju.

Oglašivači često koriste taj izraz ERGONOMSKE opisati njihove proizvode. Što oni znače, mogu se razlikovati. Ergonomija nije zaštićeni pojam. Svatko ga može koristiti za bilo što. Za oglašivače to uglavnom znači da je razmatrano općenita anatomija ili ljudske percepcijske sposobnosti - ali to nije potrebno.

Ergonomski dizajn

Općenito, Ergonomic Design ima za cilj razviti proizvode koje će koristiti 90% stanovništva - svi osim najmanjih 5% i najvećih 5%. Neki proizvodi to čine izbjegavajući komponente gdje je veličina problem (jedna veličina odgovara gotovo svim), drugi čineći nekoliko raspona veličina (na taj način naša odjeća može biti u malim, srednjim, velikim, itd.).

Za neke je predmete najvažnije pitanje, za druge nije. Specifikacije za majicu mogu biti prilično labave. Za krojeno odijelo moraju biti puno detaljnije.

U razmatranju Ergonomski proizvodi (ili proizvodi dizajnirani da poboljšaju jednostavnost uporabe ili udovolje specifičnim potrebama), zahtjevi moraju biti precizirani. Općenito, češće se upotrebljava, ili što je dulje razdoblje upotrebe, ili što je veća točnost potrebna za upotrebu, tim se zahtjevima mora posvetiti veća pažnja.

Problemi sa stolicama

U slučaju stolica, one se često koriste duže vrijeme. To je ono što čini prikladnim problem. Tijelo općenito može podnijeti lošu stolicu za kratko vrijeme, bez ikakvih stvarnih problema.

Iznimke se odnose na prethodne ozljede koje proizvode potrebu za dodatnom podrškom (npr. Ozljede leđa), specifične postavke (poput ozljeda kuka za koje može biti potrebno naginjanje sjedala prema naprijed) ili radne aktivnosti u kojima se zadaci posla i dizajn stolice ne podudaraju - poput zadatka što zahtijeva sposobnost držanja gornjih ekstremiteta u blizini do neutralnog položaja, dok ruke na stolici to sprečavaju.

Prije svega, stolice stvaraju probleme kada:

1. Koriste se dulje vrijeme, a oslonac za leđa koji pružaju nije dovoljan ili je na pogrešnom mjestu (npr. Udarci lumbalne potpore u torakalno područje ili udarci o vratu u glavu)

2. Nasloni za ruke previsoki su, ograničavajući položaj lakta i ruke. To može doprinijeti planinarenju ramena tijekom rada.

3. Postoji neusklađenost između visine sjedala i visine stola.

4. Nema oslonca za noge kada je to potrebno.

5. Nasloni za ruke sprječavaju da se stolica dovoljno približi radnoj površini. To stvara prekomjerno dohvaćanje i doprinosi lošem položaju u upotrebi radnih alata i / ili lošem sjedenju.

6. Posuda za sjedenje je previše plitka ili duboka. U prvom slučaju stolica ne pruža odgovarajuću potporu nogama. U drugom slučaju, duljina sjedala znači da se osoba ne može sjesti u naslonjač bez izazivanja pretjeranog pritiska na leđa koljena i postavljanje leđa u stresni položaj.


Ovih dana dobre ergonomske radne stolice dolaze u nekoliko veličina. Često možete naručiti naslon odvojeno od sjedala što omogućuje stvarno dobro uklapanje. Većina uglednih kompaktnih stolica pružit će karte tablica koji će vam pomoći da odaberete stolicu. Mnogi će vam pružiti kvalificiranog montera koji će doći u vaš ured kako bi vam pomogao u odabiru.

Poslodavci se mogu žaliti da će to značiti da je stolica previše personalizirana, a sljedeći zaposlenik možda neće odgovarati toj stolici.

Za male tvrtke s malim prometom to može biti istina. Oni bi mogli ući u program kupnje stolice sa svojim zaposlenicima koji bi zaposleniku omogućili kupnju stolice kad odu na odbitak po sniženoj cijeni.

Za velike tvrtke veličine se izbalansiraju. Ako postoji kora za stolicu (prostor za odlaganje), novi zaposlenici mogu se postaviti na stolicu koja se uklapa iz neiskorištene zalihe.

Što je važno?

Kao što možda možete zaključiti s gornjeg popisa, postoje tri glavna problema. Jedna je uklapanje stolice u osobu. Drugo, kako ometa ili podržava rad. Treća briga je međusobna povezanost stolice i ostatka radnog prostora.

Da bi stolica bila zaista ergonomska za osobu, ona mora istovremeno odgovarati osobi i odgovarati zadacima koji su joj postavljeni. Kada se to dogodi, istraživanja pokazuju povećanu produktivnost i povećani moral zaposlenika.











Upute Video: ORIGINAL TURBO OTKLAPAC SACA - Zoran Djurdjevic VALJEVO (Travanj 2024).